Ministerul Muncii a propus un proiect de lege în care datele de 8 mai, 2 iunie și 1 septembrie din anul 2017 ar putea fi considerate zile de odihnă însă cu recuperare.
Proiectul prevede că recuperarea celor trei zile ar urma să aibă loc sâmbătă 13 mai, 10 iunie și respectiv 9 septembrie.
Salariații care în ziua declarată zi de odihnă încă nu se aflau în raporturi de muncă cu angajatorul, salariații ale căror contracte individuale de muncă erau suspendate la data respectivă, precum şi salariaţii care în ziua respectivă s-au aflat în concediu nu au obligaţia să se prezinte la serviciu în zilele de sâmbătă declarate zile lucrătoare.
Documentul urmează să fie dezbătut în Guvern.
