Banca Mondială: Moldova are nevoie de mai multe locuri de muncă în sectorul privat

Banca Mondială: Moldova are nevoie de mai multe locuri de muncă în sectorul privat

Pentru a reduce sărăcia, Republica Moldova are nevoie de mai multe locuri de muncă în sectorul privat. Deși universitățile produc mii de absolvenți, companiile private se plâng că nu-și pot găsi angajați cu abilitățile de care au nevoie, scrie directorul pentru Moldova, Europa și Asia Centrală al Băncii Mondiale, Alex Kremer, într-un articol publicat pe worldbank.org, transmite Agora. 

„Moldova trebuie să asigure companiile cu puterea de a crea locuri de muncă. Iar asta se poate întâmpla doar atunci când companiile nu sunt sigure că nu vor fi atrase în acte de corupție și vor putea găsi lucrători cu competențe potrivite”, scrie Alex Kremer.

„Știu că pentru mulți moldoveni este greu de crezut, dar țara lor este „o vedetă” atunci când vine vorba de reducerea sărăciei. Dacă în 2007, un moldovean din patru nu câștiga suficienți bani pentru nevoile minime, până în 2014, statistica arăta că numărul a scăzut la mai puțin de unul din nouă”, este de părere autorul.

Potrivit acestuia, „ceea ce face Moldova neobișnuită este faptul că această reducere a sărăciei nu este cauzată de creșterea numărului locurilor de muncă - dar de remitențe și pensii. În majoritatea țărilor, două treimi din reducerea sărăciei vine de la creșterea salariilor în țară, dar nu este și cazul Republicii Moldova. Problema este că 41% din populație trăiește din 5 dolari pe zi, iar forțele de muncă care au redus sărăcia acum câțiva ani cu timpul dispar”.

Moldova are nevoie de mai multe locuri de muncă și locuri de muncă mai bune! Dar acest lucru nu înseamnă locuri de muncă în sectorul umflat și ineficient al întreprinderilor de stat - care costă Republicii Moldova 4,6 miliarde de lei pe an în ajutoare din partea statului și pierderi comerciale. Aceasta înseamnă locuri de muncă în sectorul privat.

De ce întreprinderile private nu creează locuri de muncă? Noi facem studii anuale. În acest an avem partea bună și partea proastă ...

Partea bună: Firmele de azi cheltuie cu jumătate mai puțin timp pentru chestiuni birocratice comparativ cu 2005. În cea mai mare parte, datorită, se pare, moratoriului privind inspecțiile și digitalizarea declarațiilor fiscale. De asemenea, creșterea în acest an cu 24% la exporturi ar putea fi datorată îmbunătățirii procedurilor vamale.

Partea proastă: Firmele de două ori mai frecvent spun că lucrurile se înrăutățesc, decât că totul merge mai bine. Ei cred că instituțiile publice nu aplică regulile în mod egal. De exemplu, doar 6% dintre firme au încredere în instanțele de judecată.

Lipsa specialiștilor competenți este o altă problemă a Republicii Moldova.

„În studiul nostru, firmele moldovenești consideră lipsa de competențe ca a treia cea mai mare problemă cu care se confruntă, după corupția și instabilitatea politică. În regiunea Europa și Asia Centrală, doar în România și Republica Kârgâzstan o rată mai mare de întreprinderi au raportat lipsă de competențe ca problemă majoră”, notează Alex Kremer.

„Pe de o parte, Republica Moldova are mii de absolvenți ai universităților care nu-și pot utiliza cunoștințele obținute și care sunt în căutarea locurilor de muncă mai bune. Pe de altă parte, companiile nu-și pot găsi angajații cu abilitățile de care au nevoie. Un investitor mi-a spus cu doar câteva săptămâni în urmă că a trebuit să aducă electricieni calificați din Ucraina și Turcia!

Acesta este un alt îndemn puternic: să-i ajutăm pe moldoveni să obțină competențele - și nu orice competențe, dar acelea pentru care companiile private vor plăti. Da, este o provocare enormă și, ca să fiu sincer, suntem doar la începutul unui drum lung de parcurs.

Poate că mantra noastră pentru Moldova ar putea fi: O economie curată, servicii moderne și competențe pentru locuri de muncă!”, conchide autorul.

Dragă cititor,

Mii de oameni ne citesc în aceste zile în căutarea informațiilor, răspunsurilor și a unui fir de speranță. Iar noi lucrăm ca să asigurăm un jurnalism responsabil care să ne ajute pe fiecare dintre noi să înțelegem mai bine tot ce se întâmplă în jurul nostru și să ne unească în aceste timpuri complicate.

Ce putem face noi acum, este să te informăm corect, din surse verificate. Când nu știi pe cine să crezi, vezi ce scrie AGORA.
Fiecare contribuție din partea cititorilor este valoroasă pentru activitatea redacției. Susține-ne cu un abonament de membru. Mulțumim

Vezi și aceste știri
Studiu: Tinerii LGBT+ din R. Moldova se confruntă cu discriminare, atitudine negativă și amenințări în spațiul public

Studiu: Tinerii LGBT+ din R. Moldova se confruntă cu discriminare, atitudine negativă și amenințări în spațiul public

Precizările Termoelectrica referitor la cauza incidentului de la blocul energetic nr. 3: O defecțiune la sistemul de răcire

Precizările Termoelectrica referitor la cauza incidentului de la blocul energetic nr. 3: O defecțiune la sistemul de răcire

Pisaniile lui Ștefan cel Mare, găsite în Herson, anunță ministrul român al culturii. Acestea ar putea fi aduse în România

Pisaniile lui Ștefan cel Mare, găsite în Herson, anunță ministrul român al culturii. Acestea ar putea fi aduse în România

Advertoriale
Victoriabank: Unica bancă din clasamentul celor mai buni 20 de angajatori din țară

Victoriabank: Unica bancă din clasamentul celor mai buni 20 de angajatori din țară

Proiectul „maib recomandă” se extinde: Beneficiază de servicii de consultanță de la parteneri

Proiectul „maib recomandă” se extinde: Beneficiază de servicii de consultanță de la parteneri

Teatru Fără Nume te invită la Repetiţia cu Spectatorii

Teatru Fără Nume te invită la Repetiţia cu Spectatorii

EMISIUNI
  • Prepare for Future #11, Marcela Lefter - Viitorul energetic al Moldovei și al întregii planete
    Prepare for Future #11, Marcela Lefter - Viitorul energetic al Moldovei și al întregii planete
  • Moldova, I am back! | Alina Perju, tânăra care a revenit din Franța pentru a îmbunătăți viața sătenilor din sudul țării
  • Prepare for Future #10. Svetlana Dimitrioglo și Cătălina Bacalâm, despre digitalizarea globală a industriei fashion
  • DESCIFRAT| Interesele din spatele spargerilor de Telegram și securitatea cibernetică în era tehnologiilor informaționale (VIDEO)
  • PROFESIONIȘTII|Event-manager: „Poate cădea decorul, să nu vină un invitat special, orice se poate întâmpla”
Cele mai populare
  • 1
    Preţul petrolului s-a prăbuşit peste noapte și a ajuns la cel mai scăzut nivel din ultimele 11 luni
  • 2
    Compania ucraineană Energoatom afirmă că rușii s-ar pregăti să părăsească centrala nucleară Zaporojie
  • 3
    Poliția anunță că pe 28 noiembrie va avea loc un nou protest în fața Procuraturii Generale
  • 4
    Compensații: Cetățenii vor fi anunțați despre categoria de vulnerabilitate energetică atribuită treptat
Canalul nostru de pe YouTube
Autentificare
Ai uitat parola?
Salvează articolul

Pentru a activa această opțiune, e nevoie să fii logat pe AGORA.

Articolele salvate pentru mai târziu, le vei putea găsi în profilul tău.

Urmărește subiectul

Pentru a activa această opțiune, e nevoie să fii logat pe AGORA.

Subiectele urmărite le vei putea găsi în profilul tău.