Cum transformi HR-ul într-un avantaj competitiv? Strategii moderne pentru atragerea și motivarea talentelor
Departamentul de Resurse Umane (HR) joacă un rol esențial în succesul unei organizații, acționând ca un liant între viziunea strategică și nu doar realitatea operațională, ci și performanța corporativă generală. Astfel, HR-ul nu este doar un suport administrativ, ci și un motor al transformării și competitivității. Astăzi, în aceste timpuri ale schimbărilor și ale multiplelor provocări, este nevoie de o abordare inovativă care sparge tipare și reclădește în termeni noi temeliile HR.